Организационная структура — это главный инструмент управления, регламентирующий состав, величину, размещение, профиль деятельности, ответственность, подчиненость производственных и обслуживающих подразделений, объединенных общим аппратом управления для выполнения всех целевых функций, зафиксированных в уставе компании.